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09.02.2005

12:20 Uhr



Bundesarbeitsgericht
Betriebliche Altersversorgung


BetrAVG §§ 1, 2; EG Art. 141, 234 Abs. 3; ZPO § 256 Abs. 1

Verstößt die Leistungsordnung einer Pensionskasse gegen Art. 141 EG, muss die wegen des Geschlechts benachteiligte Gruppe ebenso behandelt werden wie die begünstigte. Die sich hieraus ergebenden Ansprüche richten sich nicht nur gegen die Pensionskasse (vgl. EuGH vom 9. 10. 2001 - Rs. C-379/99 - Menauer, EuGHE I 2001 S. 7275; BAG vom 19. 11. 2002 - 3 AZR 631/97, BAGE 103 S. 373), sondern auch gegen den Arbeitgeber.

BAG-Urteil vom 07.09.2004 - 3 AZR 550/03





Quelle: DER BETRIEB, 09.02.2005

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