Handelsblatt App
Jetzt 4 Wochen für 1 € Alle Inhalte in einer App
Anzeigen Öffnen
MenüZurück
Wird geladen.

Julia Beil

  • Handelsblatt
  • Teamleiterin Karriere

Julia Beil, Jahrgang 1993, leitet das Karriereteam des Handelsblatts. Sie beschäftigt sich dort mit allen Themen rund um Arbeitsmarkt, Gehälter, Unternehmenskultur und Führungspsychologie – und verantwortet unter anderem auch den Karriere-Newsletter des Handelsblatts. Zuvor arbeitete sie als leitende Redakteurin und Reporterin für Karrierethemen bei „Business Insider Deutschland“. Ihre journalistische Ausbildung hat sie an der Axel-Springer-Akademie absolviert, geschrieben hat sie bereits für verschiedene Lokalzeitungen, den Tagesspiegel, die britische Sunday Times, ZEIT Online sowie die Welt und die Welt am Sonntag. Sie lebt in Berlin.

    Weitere Artikel dieses Autors

    Jobsuche: In diesen 22 Jobs haben Bewerber gerade Top-Chancen

    Jobsuche

    Premium Bis zu 99.000 Euro im Jahr: 22 Jobs mit Topgehältern – und kaum Konkurrenz

    Manche Jobs bieten beste Verdienstchancen und eignen sich für einen Quereinstieg. Dennoch haben viele Bewerber sie nicht auf dem Schirm, wie ein exklusives Ranking zeigt.

    Von Julia Beil

    Arbeitsmarkt: Warum Sie mit Ihrer Bewerbung trotzdem scheitern

    Arbeitsmarkt

    Premium Fünf Gründe, warum Ihre Bewerbung trotz Fachkräftemangel abgelehnt wird

    Trotz der Personalknappheit kassieren manche Kandidaten immer wieder Absagen. Experten erklären die häufigsten Ursachen dafür.

    Von Dennis Pesch, Julia Beil

    Jobwechsel: Bei diesen zehn Arbeitgebern können Sie das meiste Geld verdienen

    Jobwechsel

    Premium Sechsstelliges Gehalt: Diese zehn deutschen Unternehmen zahlen am besten

    Eine exklusive Auswertung zeigt, welche Unternehmen ihre Mitarbeitenden am besten entlohnen. Eine Branche ist in den Top Ten gleich siebenmal vertreten.

    Von Julia Beil

    Gloria Mark: Vier Tipps, wie Sie Ihre Konzentration steigern können

    Gloria Mark

    Premium Raus aus der Multitasking-Falle: Wie Sie lernen, sich wieder zu konzentrieren

    47 Sekunden lang schafft es der Durchschnitts-Büroarbeiter, sich auf eine Sache zu konzentrieren. Vier Tipps, mit denen Sie fokussiert arbeiten – trotz Mini-Aufmerksamkeitsspanne.

    Von Julia Beil

    Weltfrauentag: Starke Frauen, starke Worte – Acht Neuerscheinungen von Autorinnen

    Weltfrauentag

    Starke Frauen, starke Worte – Acht Neuerscheinungen von Autorinnen

    Männer schreiben deutlich mehr Sachbücher. Was nicht heißt, dass es nicht sehr gute Sachbücher von Frauen gibt. Das zeigen diese acht Publikationen.

    Dax-Chefs: Das sind die LinkedIn-Könige unter Deutschlands CEOs

    Dax-Chefs

    Premium Das sind die LinkedIn-Könige unter Deutschlands CEOs

    Für Vorstandsvorsitzende wird es immer wichtiger, auf der Plattform Mitarbeiter, Investoren oder potenzielle Bewerber zu erreichen. Wem gelingt das am besten?

    Von Julia Beil, Alina Müllender

    ChatGPT, Aleph Alpha und Co.: In diesen Bereichen kann KI uns die Kreativarbeit abnehmen

    ChatGPT, Aleph Alpha und Co.

    Premium In diesen Bereichen kann KI uns Kreativarbeit abnehmen

    Künstliche Intelligenz kann mittlerweile Texte schreiben, Bilder erzeugen oder Fakten sammeln. Wo Computer schon jetzt kreativ arbeiten – und welche Fallstricke es gibt.

    Von Julia Beil

    Selbstmanagement: Strategien für Führungskräfte, um Krisenzeiten besser zu bewältigen

    Selbstmanagement

    Premium Mit diesen Strategien kommen Sie durch die Multikrise

    Pandemie-Nachwehen, Energiekrise, Inflation: Die Welt ist im Ausnahmezustand, ein Ende nicht abzusehen. Das setzt Manager besonders unter Druck – doch es gibt Strategien, damit umzugehen.

    Von Julia Beil, Christian Rickens, Tanja Kewes

    IT-BERATER UND DATA-SCIENTISTS: So werden Unternehmen für IT-Experten attraktiver

    IT-BERATER UND DATA-SCIENTISTS

    Premium Darum müssen Unternehmen im Kampf um IT-Talente umdenken

    Mehr als hunderttausend IT-Stellen fehlen – dennoch schreiben Unternehmen erstmals seit Langem wieder weniger dieser Stellen aus. Warum das problematisch ist und was sich ändern muss.

    Von Julia Beil

    Inflation, Transformationsdruck, Kriegsangst: Sieben Chef-Strategien, um die aktuelle Krise zu meistern

    Inflation, Transformationsdruck, Kriegsangst

    Premium Sieben erfolgreiche Chefs verraten, wie sie sich und ihre Unternehmen durch turbulente Zeiten steuern

    Dauerstress und große Belastung bringen selbst Topmanager irgendwann an ihr Limit. Mit welchen Routinen, Tools und Tricks bewahren sie einen kühlen Kopf?

    Von Lazar Backovic, Tanja Kewes, Julia Beil, Anja Müller, Christian Rickens, Mona Fromm

    Produktivität: Mit diesen sechs Tipps ist Schluss mit dem Aufschieben

    Produktivität

    Premium Prokrastination: Sechs Tipps, mit denen Sie endlich aufhören aufzuschieben

    Wer Aufgaben ständig aufschiebt, wird unglücklich und unproduktiv. Warum tun wir es trotzdem – und was hilft gegen das Prokrastinieren?

    Von Julia Beil

    Nach CEO-Kündigung: Wenn der CEO geht – fünf Tipps für die Nachfolgeplanung

    Nach CEO-Kündigung

    Premium Wenn Manager gehen – Mit diesen fünf Regeln klappt die Nachfolgeplanung in Unternehmen

    Um die Nachfolge kümmern sich Unternehmen häufig erst, wenn der wechselwillige CEO gekündigt hat. Ein Fehler, sagen Experten. Wie es besser geht.

    Von Julia Beil

    Mitarbeiter finden: In diesen Branchen stellen Firmen mittlerweile auf Vorrat ein

    Mitarbeiter finden

    In diesen Branchen stellen Firmen mittlerweile auf Vorrat ein

    Experten sagen: Für Arbeitgeber kann es sich lohnen, Talente zu hamstern, um der Konkurrenz zuvorzukommen. Bestimmte Jobprofile sind dabei offenbar besonders begehrt.

    Von Julia Beil

    Arbeitsmarkt: Bis zu 100.000 Euro Gehalt: Das sind die zehn besten Vertriebs-Jobs mit wenig Konkurrenz

    Arbeitsmarkt

    Bis zu 100.000 Euro Gehalt: Das sind die zehn besten Vertriebs-Jobs mit wenig Konkurrenz

    Jobs im Vertrieb gelten als sehr lukrativ. Dennoch ist bei vielen Positionen die Konkurrenz überschaubar, wie ein exklusives Ranking der Jobplattform Indeed zeigt.

    Von Franziska Telser, Julia Beil

    Exklusives Ranking: In diesen Berufen gibt es die größten Chancen auf einen Gehaltssprung

    Exklusives Ranking

    Premium Steigerungen um bis zu 100 Prozent: In diesen Berufen sind die größten Gehaltssprünge drin

    Vom Einsteiger zum Berufserfahrenen: Exklusive Zahlen einer Personalberatung zeigen, in welchen Jobs sich Fachkräfte beim Lohn am stärksten steigern.

    Von Julia Beil

    Bewerbung: Recruiter verraten die besten Sätze für die Bewerbung bei Google, Microsoft und SAP

    Bewerbung

    Recruiter von Google, SAP und Microsoft verraten: Mit diesen Schlüsselsätzen glänzen Sie im Vorstellungsgespräch

    In Bewerbungen entscheidet das Gesamtbild – und doch gibt es Sätze von Kandidaten, die im positiven Sinne hängen bleiben. Personalexperten berichten.

    Von Lazar Backovic, Julia Beil

    Managermangel: Weshalb heute niemand mehr Chef werden will

    Managermangel

    Premium Kaum jemand will noch Chef werden: Wie Unternehmen trotzdem noch Führungskräfte finden

    Unattraktive Arbeitsbedingungen und eine besorgniserregende Demografie: Führungskräfte werden in Deutschland immer rarer. Fünf Tipps, wie Unternehmen gegensteuern.

    Von Julia Beil

    Tipps für Quereinsteiger: So gelingt der Quereinstieg in die Wunschbranche

    Tipps für Quereinsteiger

    Premium 60 Prozent aller Angestellten wollen quereinsteigen – mit diesen fünf Tipps gelingt es

    Mehr Gehalt, mehr Sinn, mehr Freizeit: Das versprechen sich die Deutschen vom Quereinstieg. Doch was braucht es, damit so ein Neustart klappt?

    Von Julia Beil

    Arbeitsmarkt: Tipps für Bewerber - Wie Sie bei der Jobsuche handeln sollten

    Arbeitsmarkt

    Premium Talente sind begehrt wie nie, doch viele Firmen signalisieren das Gegenteil – So sollten Bewerber agieren

    Niedrige Arbeitslosigkeit, hohe Fluktuation: Der Jobmarkt sendet gemischte Signale. Eine Orientierungshilfe für Bewerber.

    Von Lazar Backovic, Julia Beil

    Arbeitsmarkt: Dieser Coach hat fast 100 Bewerber befragt – das sind seine wichtigsten Erkenntnisse über Jobsuche

    Arbeitsmarkt

    Premium Dieser Coach hat fast 100 Bewerber befragt – das sind seine wichtigsten Erkenntnisse über Jobsuche

    Stefan Wickenhäuser fragte Kandidaten nach den Hürden in ihren Bewerbungsprozessen. Der Experte gibt fünf Tipps, was Unternehmen und Bewerber besser machen können.

    Von Julia Beil

    Direkt vom Startbildschirm zu Handelsblatt.com

    Auf tippen, dann auf „Zum Home-Bildschirm“ hinzufügen.

    Auf tippen, dann „Zum Startbildschirm“ hinzufügen.

    ×